1.基本原則→簿記程序─不變   1.原始評價→發生時如何入帳→成本之決定

       2.GAAP→每一科目處理原則 ─  2.期中評價→自發生至期末中可能發生什麼事

                                    3.期末評價→12/31用什麼方法(價值)來計算

公平價值

                                    4.報表上如何列示(表達)→調整分錄

   3.商業會計法與GAAP:一致【95年修正.遵守歐盟】

   

  4.稅法(會計)  1.必須遵守  1-1加值型營業稅/非加值型營業稅

                                1-2兩稅合一→盈餘分配(結算)

【補繳15%】

                                營業所得稅:公司先繳25%

                                綜合所得稅:股東抵繳40%

                             1-3資產重估價─稅法→增值免所得稅  

                                                           【股東權益的加項】 

                    2.可遵守(不一定)  2-1有金額限制─伙食.出差.加班.交際.

                                                 團險(超過2400部份列薪資)

                                        2-2不可列支費用─罰鍰.罰款.利息支出.       

                                                              不當支出

                    3.不必遵守 ─  3-1不當支出

                                   3-2超限

                                   3-3方法錯誤   存貨成本

                                                  折舊成本

 

補充:

 

一般公認會計原則(GAAP)

       我國                       美國                         國際(歐盟) 

      GAAP                       FASB                           IFRS

                                                                2012

1.已訂公報→修正如國際            1.重損益表                  1.重資產負債表

公報:1.5.10.20.22.32.33          2.重程序                   【廢除後進先出法】

2.未訂公報→依國際訂                                          2.重原則

公報:34.35.36.37.38.39.40

由歐盟翻譯過來

3.互相折衷(不合國情)

PS:NO1收入實現原則【已納入NO32:收入如何認列】

    保守原則:資產寧可低估.不可高估.負債可高估【╳】

    短期負債→記為長期負債【流動比率高估】

P8

稅務會計之架構

               獨資.合夥→縣市政府

               公司→經濟部

一.設立登記    合作社.農會.漁會→依特殊法令

               其他   1.漁市場          【公營事業佔51%】

           2.肉品市場         向縣市政府申請

                      3.果菜市場

             1.公司.合作社.農會.其他→商業會計→統一發票戶

             2.獨資.合夥   1.大店戶(每月營業20萬以上)→商業會計→統一發票戶

二.營業登記               2.小店戶(每月營業20萬以下)→非商業會計→收據

                          3.批發.生產→大店戶(視為大店戶)

             3.典當業→視為大店戶→商業會計

 

P9

會計基礎

收入.支出    一.現金基礎

             二權責基礎【應收應付制】

     平時                     期末

  1.權責入帳               權責調整 →先實後虛【╳】

  2.現金入帳               權責調整 →先虛後實【V】

  PS:預收.預付.文具用品盤存(只有這三項)採用聯合基礎

 

P20

帳上淨利=收入-支出

公司倒閉:藍字倒閉【付現.收票】.應收比率太高

 

P21

旅館→依房間號碼設立分戶

用來計算每個房間所耗用物料

營運記錄簿

  

摘要

收入

累計

   

 

 

 

 

 

 

 

 

P25

       一.對外憑證→給人→1.發票     小店戶

                                   大店戶

                                 其他(政府.團體.個人):二聯式

                        2.收據(對方公司):對人格權賠償收入【不可用發票】

                        PS:車子損壞:固定資產→發票

       二.外來憑證→      1.大店戶→三聯式

                       2.小店戶→收據

                          3.其他:收據

 

       三.內部憑證(付款證明單)→無法取得憑證證明單

           ×××  付款證明單

買花

一.事由:美化辦公室環境

二.原因:向花農購買

三.對象

花.茶.飲食.煙酒.雜誌.魚肉.

計程車資(出差用):不可固定車行

.否則要開立發票

四.金額1000元以下【不硬性規定】

 

               年  月  日

事由

 

原由

 

品名規格

 

數量

 

單價

 

金額

 

         經       會      出      經

         理       計      納      手

                                 

一.付款證明單:無法取得憑證(限額1000)

1.計程車資2.花卉3.茶葉4.咖啡.飲料

可訂定辦公室規則:授權單位主管核准

二.薪資表:12/31若支出不足(可用薪資獎金補足)

   12/31借:薪資    1000000

            貸:應付薪資      1000000  【應付本年度獎金】

   1/5支付薪資 2500000

        借:薪資      1500000

            應付薪資  1000000

           貸:現金             2500000

三.加班費印領清單【男.女每月46小時→寫計劃表】

四.伙食費印領清單:每人每月1800元

×

×

每月第一個禮拜領:薪資【上月後半月】

每月第二個禮拜領:加班費

每月第一個禮拜領:薪資【本月前半月】

每月第一個禮拜領:伙食費

已 已 已 

入 送 付  禮

帳 訖 款  金

會 承 出 3600

計 辦 納  元

         

         

在每個禮拜三發放.加班費與伙食費發放現金

五.紅白帖:1.以公司名義抬頭

           2.紅白帖上要有批示字樣

             批示禮品→外來憑證

                 禮券→外來憑證

                 禮金 ○○○元

                 合乎民情

                   白帖:1500.2100.2500

                   紅帖:2600.3200.3600

六.差旅費:公司員工【PS:董監事不能列差旅費.要列其他費用】

1.交通費:鐵路:免憑證.可報最高級【莒光號】.自強號就要有憑證才可報

          公路局:免憑證.可報最高級【國光號】但會計要有全國公路站.               可備查(各站票價)

          高鐵:票根

          機票:票根   若是票根遺失.須補證明

          船票:票根

          自車:加油單

2.膳雜費:A負責人:經理人.廠長:每日700元

          B其他員工:每日600元

          C國外:依公務人員標準

                 有供宿(膳)→依公務人員標準1/2

3.住宿費:實報實銷

4.特列費:計程車資【付款證明單】

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